会议精神传达如下，望各位老师认真领会学校会议精神，结合自身实际，不断提升（相关文件放在院办，可以查阅）。
一、邀请中国农科院韩惠鹏司长作报告
1. 介绍高等教育发展概况（已从精英教育转向大众化教育）
2. 要努力打造优质的高等教育资源
中国高等教育已从卖方市场逐步向买方市场转变，特别是公办学校，不追求特色，不追求质量就是死路一条。一所学校要有知名的学术大家；必须把培养质量放在第一位。
内涵的关键抓人才：培养与引进相结合。稳住关键人才，注重中青年拔尖人才的培养，老同志要高风亮节；人才队伍建设、学科发展规划、学校资源配置必须紧密结合，要在学校范围内要形成良好的学术氛围；做好专业设计，了解行业发展需求，注重学生能力的培养。
二、李天来副校长宣读《沈阳农业大学关于进一步加强内涵建设的若干意见》
1.积极推进现代大学制度建设。
2.推进优势与特色学院及学科建设。
3.进一步加强学科队伍和团队建设。
4.深化以提高人才培养质量为核心的本科教育教学综合改革。
5.实施研究生教育综合改革。
6.强化高层次人才引进与培养力度。
7.完善公平竞争的人才管理体系。
8.实施科技倍增计划。
9.强化科技创新平台。
10.强化以培育和践行社会主义核心价值观为主要内容的校园文化建设。
11.强化以提高资源使用效率为核心的资源管理改革。
12.强化行政管理和后勤保障管理体系建设。
13.强化院处级单位领导班子建设。
三、金宝莲副书记宣读《沈阳农业大学“抓内涵、做先锋”共产党员工程活动方案》
1.党组织必须围绕本部门、本单位内涵建设创造性地开展工作。做到抓班子；抓队伍；抓业绩。各党总支至少确定一项先锋项目进行立项，既要有三年总目标，又要有年度阶段目标，组织党员进项目。
2.共产党员必须将本单位、本部门内涵建设的目标落实在个人岗位职责中，每名党员都要结合党组织立项内容申报先锋岗。勇担当，打头阵。做到抓学习；抓实干；抓服务。做表率，做示范，立标杆。
四、张玉龙校长做工作报告
2013年工作回顾及2014年工作部署。
2014年要在做好常规工作基础上，做好重点工作：
1.教学与学生工作：综合改革，对相关本科专业进行调整，实施按类招生，分类培养；引导大学生参加科研活动；加强精品资源共享课和教学信息化建设的力度。
2.研究生工作：学术型、专业型研究生的培养方案要分类制定；加强研究生导师考核工作；加大校外实践基地建设；支持研究生到国外开展科研活动；大力推动“研究生创新培育”项目实施。
3.学生工作：完成招生计划；对学生进行社会主义核心价值观教育；对学生进行创业就业教育，保证初次就业率和年度就业率不低于全省平均水平。
4.科研工作：争取国家基金达到50项；优青至少申报2项，重点基金申报1项，获得国家科技奖1项，省部级一等奖1项；争取国家级课题至少2项，经费总量达到1.5亿；加强对课题的过程管理；建立青年科学家培养计划。
5.学科建设：打造四层次优势学科和具有国内领先水平目标明确的优势创新团队；按照一级学科调整学科专业，构建优势特色明显的学科群；加强对学科建设的领导，实行学科建设年终考核一票否决制；建立学科评估制度，实施学科建设奖励制度。
6．人才工作：加强师资队伍建设，扩充专任教师队伍，2014至2016年每年招聘或引进50人左右；深化人事制度改革，创新评聘办法，按照基础教学型、教学科研型、推广型分类制定职称晋升条件；根据学科专业评估等评价指标，提高职称评聘条件；重新修订教学（科研）岗位考核和校内津贴分配办法。
7．建立信息管理系统，减少各部门重复性工作；加强校园文化建设，积极推进社会主义核心价值观教育活动；加强党建工作和党风廉政建设，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。
五、迟书记讲话：
把握大局，明确定位，狠抓各项工作落实。每名教职员工要牢固树立主人翁的态度，校兴我荣，校衰我耻，努力为学校的发展献计献力。
